Ich meine das ja nicht böse.
Und ich habe den Vorteil, dass ich jeden Tag beruflich darauf angewiesen bin, die Aussagen von Mitarbeitern richtig zu bewerten und zu gewichten,
glaubt mir einfach wenn ich sage "das beste draus machen" ist keine positive Äußerung, wenn sie von Angestellten kommt.
Der Halbsatz mag sich auf dem Papier gut lesen weil ja "das beste" drin vorkommt., aber es ist quasi ein umgekehrtes "er war stets bemüht".
Im Familienkreis ist die selbe Äußerung übrigens harmlos. Auf der Arbeit ist sie zumindest mit Vorsicht zu genießen.
Beispiel: Wenn an einem Brückentag, auus einem 10 Mann Team (zb. im Krankenhaus, oder im Büro) eigentlich 5 Leute da sein sollten, aber eben
tatsächlich nur 3 zum Dienst erschienen sind, da nochmal 2 Kollegen ("überraschend" am Brückentag) krank geworden sind, und diese 3 das dann langsam begreifen, dass sie heute die komplette Arbeit für ein eigentlich 10 Mann Team erledigen müssen, dann kommt dieser Satz typischerweise..
"Tja, was solls, machen wir eben das beste draus"
Kein 100%ig zufriedener Mitarbeiter würde je diese Floskel verwenden.
"Das beste draus machen" impliziert immer das etwas im Argen liegt, etwas fehlt oder sonst was nicht stimmt.
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Für sich genommen muss das noch nichts heißen. Ich hoffe und denke dass die Leistung trotzdem passen wird.
Aber ich werde eben hellhörig wenn ich sowas höre.
Mal schauen wie es sich entwickelt, natürlich habt ihr Recht, wenn ihr schreibt dass präziese Prognosen aktuell nicht möglich sind.