Genau das, die Struktur unseres Kaders passt nicht.
Wir haben viele klasse Talente, die auch einen tollen Fußball spielen können, wenn das Spiel für uns läuft. Aber gerade die Leader, die Gehör finden, wenn es mal nicht läuft, die fehlen uns.
Man kann Leader entwickeln, davon bin ich sehr überzeugt. Gyamerah macht für mich gerade die richtigen Schritte in diese Richtung. Aber das ist nur einer. Ein Horn scheint auch in diese Richtung zu gehen. Die Frage ist aber auch, lässt das Team diese Leader zu? Das kann ich nicht beurteilen.
Ich bin zu 100% dabei, dass bei uns diese Profile fehlen, die das Team wieder in Spur bringen, wenn es mal nicht so läuft. Ein ähnliches Problem hat für mich auch Schalke, auch da fehlen die Köpfe, die das Team auf dem Platz anleiten.
Das hängt alles mit der Frage zusammen, welche Philosophie Trainer und/oder Vorstand Sport im Namen des Vereins verfolgen.
Ist "die Mannschaft" bzw. deren Geist der Leader, oder braucht es Alpha-Tiere die als Vorbild fungieren und voranschreiten.
Ich kenne unterschiedliche Managementformen um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
Das ist natürlich auch davon abhängig, ob du das dazu passende Team bekommst, es selber zusammenstellen darfst, oder darauf angewiesen bist, was die "von Oben" vorgegeben wird.
