Es ist nicht die Aufgabe und Funktion des AR den SD zu suchen. Sollte man verstehen können.
Stattdessen immer nur gute Freunde in Führungspositionen? Am Ende heben und senken die den Daumen. Mit unserer Vorgeschichte nicht gut.
Ein Satzungsverstoss wäre schlimmer. Zumal deine Vorgehensweise wohl mehr als einen Satzungsverstoss darstellen würde.
Und außerdem unterstellst du damit ja erstmal, dass gute Freunde sich nicht kritisch miteinander auseinandersetzen.
Nur weil es nicht über die Medien läuft muss es nicht bedeuten, dass nicht miteinander diskutiert wird.
Es wäre seltsam wenn ein SD sich medial negativ gegenüber seinem Vorgesetzten äußert.
Aber gut. Wenn es schlecht läuft, dann ist alles schlecht.
Wenn du einen SV und einen SD hast, die sich nicht leiden können, dann wird das halt in der schlechten Phase als Argument angebracht warum es schlecht ist.